飲食店の売上アップに直結!注文方法のスタッフ教育のポイントと成功事例

飲食店の経営を左右する「注文方法」の重要性

飲食店の売上や顧客満足度を大きく左右するのが「注文方法」です。お客様がスムーズに注文できる環境が整っていないと、ストレスを感じてしまい、リピーターの減少につながる可能性もあります。また、スタッフが注文を的確に取れないと、ミスが発生し、クレームやロスにつながることも。

本記事では、飲食店における注文方法の改善と、スタッフ教育のポイントを詳しく解説します。

注文方法の種類と特徴

注文方法にはさまざまな種類があり、店舗の業態や客層に応じて適切なものを選択することが重要です。

1. 口頭注文

特徴

  • スタッフが直接お客様の注文を聞き取る
  • 一般的な接客スタイルで、会話を通じたサービスが可能

メリット

  • お客様とのコミュニケーションが取りやすい
  • おすすめ商品の提案がしやすい

デメリット

  • スタッフのスキルに依存する
  • 注文ミスが発生しやすい

2. 紙のオーダーシート

特徴

  • お客様が注文内容を紙に記入する方式

メリット

  • 注文ミスを減らせる
  • 料理提供のスピードを向上させやすい

デメリット

  • お客様が記入する手間がかかる
  • 筆記が苦手な人にとっては不便

3. タブレット・QRコード注文

特徴

  • タブレット端末やお客様のスマホから注文できる

メリット

  • 人件費削減が可能
  • 注文履歴がデータ化され、マーケティングに活用しやすい

デメリット

  • システム導入費用がかかる
  • 高齢者や機械が苦手な人には使いづらい

注文ミスを減らすスタッフ教育のポイント

1. 正しい注文の取り方を徹底する

スタッフが注文を取る際には、以下の点を徹底しましょう。

復唱する

  • 「○○でよろしいでしょうか?」と確認する

メニュー名を正確に伝える

  • 例:「ハンバーグ定食」ではなく、「和風おろしハンバーグ定食」と正確に

数量・オプションを明確にする

  • 「1つですか?」「大盛りにされますか?」など確認する

2. シミュレーション研修を実施する

実際の注文シーンを想定したロールプレイを行い、スタッフの習熟度を高めます。

研修例

  • お客様役とスタッフ役に分かれ、注文を受ける練習
  • ミスしやすい注文(例:アレルギー対応、複雑なオーダー)の対応訓練
  • 忙しい時間帯を想定した素早い対応の練習

3. スタッフが自店のメニューを熟知する

スタッフがメニューを正確に理解していないと、注文時に混乱が生じます。

試食を通じて味や特徴を把握する人気メニューの組み合わせを提案できるようにするアレルギー情報や調理時間を把握する

4. スタッフの意識向上を図る

スタッフのモチベーションが高いと、接客品質が向上します。

褒める文化を作る

  • 正確な注文を取れたら評価する

成功事例を共有する

  • 「この接客が良かった」と定期的にフィードバック

インセンティブを導入する

  • 接客の評価が高いスタッフにボーナスや特典を用意

成功事例:注文方法を改善した飲食店の事例

事例1:ファミリーレストランA店

課題

  • 注文ミスが多く、クレームが増加
  • 忙しい時間帯に注文が滞る

解決策

  • 注文時の復唱を徹底
  • 人気メニューをおすすめするマニュアル作成
  • QRコード注文を導入

結果

  • クレームが30%減少
  • 料理提供時間が短縮し、回転率向上

事例2:居酒屋B店

課題

  • 若いスタッフが多く、接客スキルが低い
  • オーダーミスによる食材ロスが増加

解決策

  • 週1回のシミュレーション研修
  • 注文時のマニュアルを作成
  • インセンティブ制度を導入

結果

  • 注文ミスが50%減少
  • スタッフの接客スキル向上

まとめ:注文方法の最適化が売上アップにつながる

飲食店の注文方法とスタッフ教育を見直すことで、売上向上や顧客満足度の向上につながります。

適切な注文方法を選ぶ注文ミスを防ぐ教育を徹底するスタッフの意識向上を図る成功事例を参考に自店に合った施策を導入する

この機会に、注文方法の最適化とスタッフ教育を見直し、より良い飲食店経営を目指しましょう!

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